近年来，旌德县兴隆镇突出党组织政治功能，坚持“管理”“服务”双核驱动、“流出”“回引”两端发力，构建流动党员全链条管理模式。
坚持动态管理，精准掌握流向。定期对流动党员进行摸底调查，全面掌握流动党员的基本信息、分布情况、结构特点，完善流动党员管理台账。定期更新流动党员工作去向、外出时间、工作现状等情况，切实做到党员流出一个、掌握一个，流入一个、管理一个。每名流动党员由1名在家党员结对联系，“每月一联系、每季度一汇报、每年一通报”，交流思想、解决困难，及时向党组织汇报。
坚持双向共管，严格日常教育。按照“应转尽转”原则，引导流动党员及时将组织关系转至从业单位或居住地党组织。对于暂无法转移组织关系的，加强与流入地党组织沟通协作，主动提供情况、交换意见，引导流动党员到流入地开展组织生活。充分利用线上向流动党员推送学习资料，督促流动党员加强学习。
坚持暖心服务，落实关怀措施。整合部门资源，为流动党员提供政策咨询、创业指导、技能培训、法律援助、困难救助等服务。开展走访慰问、“农忙代种”等活动，为留守儿童、老人办理实事，为流动党员解除后顾之忧。
坚持激励引导，展现担当作为。积极实施回引计划，通过就业创业培训、产业政策扶持，提升流动党员就业创业热情。发挥流动党员信息灵通的优势，通过建言献策、牵线搭桥等方式，为家乡招商引资，推广家乡农副产品，助力乡村振兴。采取“日常积分+年终评议”的方式，对流动党员履行义务、理论学习、参加组织生活、发挥作用等方面进行评定。强化结果应用，突出正向激励，引导流动党员积极作为。（张玲娜）
主办单位：中共旌德县委组织部 承办单位：旌德县党员电化教育中心
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