兴隆镇两抓三促进非公企业党建工作

    兴隆镇一抓调查摸底，打好基础。对全镇辖区内非公企业进行了一次全面的摸底调查，建立党组织台帐，为进一步扎实开展党建工作提供了第一手资料。按照规定，规范建立党组织，应建尽建，同时，及时研究解决组建党组织过程中出现的新问题、新情况，注意处理好进度与质量的关系，确保组建质量。

    兴隆镇二抓宣传培训，加强引导。企业主对党建工作的认可程度，是非公经济党组织能否顺利组建并发挥作用的重要因素。兴隆镇及时做好企业主的思想工作，帮助他们澄清认识、消除顾虑，并协同各方力量，支持和帮助企业主搞好企业发展，增进他们对党的感情。

    兴隆镇一促选配好带头人。兴隆镇精心挑选有责任心、有能力、热爱党建工作的人担任非公党组织负责人，同时配好党建工作指导员。定期深入企业，宣传党和国家的政策，培养入党积极分子，指导企业党组织发挥作用，帮助企业排忧解难。

    兴隆镇二促党建强化管理。兴隆镇从实际出发，贴近党员的学习、工作和生活，采取灵活多样的方式加强教育引导，使其不断增强党员意识、责任意识。建立健全对党员的“双重管理”制度，实行以非公企业党组织为主，上级党组织为辅的双重管理办法。

    兴隆镇三促民主回报制度。在民主评议党员时，广泛听取职工群众意见，认真对党员进行评议；加强党员发展和管理工作。及时把非公企业职工中的优秀分子吸收到党内来，把企业中层以上管理人员和技术骨干作为重点培养对象，优先发展。