近年来，俞村镇坚持立足“四抓四促”推进非公企业党建工作健康开展，不断增强非公企业党建工作活力,实现了党建与经济发展双促共赢。

抓队伍建设，促组织合力。镇党委在认真摸排辖区非公企业党建情况的基础上，选派政治立场坚定、熟悉党建业务担任非公企业的党建指导员，全面负责指导所联系非公企业开展党建工作。明确党建指导员的工作职责，要求党建指导员每月深入所联系企业不少于1次，并建立定期联系沟通机制，通过实地走访、与企业职工座谈等形式及时了解党建指导员的工作、学习情况，听取意见和建议，帮助解决实际困难。加强非公企业党组织班子建设和书记队伍培养、培训、管理和激励，不断增强企业的创新力和竞争力。

抓阵地建设，促组织规范。加强非公企业党组织阵地建设，党员活动室严格落实有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度“六有”标准，培育企业高标准建设“党员之家”，坚持把优秀员工培养成党员、把党员培养成企业骨干，培养更多的党员业务骨干，让党员在企业中有为有位。同时，引领党员提高创新力，鼓励更多社会主体投身创新创业，激发出民营企业高速健康发展的不竭动力。

抓活动载体，促企业发展。深入推进党史学习教育常态化制度化，积极联系非公企业与镇党组织一同开展各项志愿服务活动，目前一季度已开展“我为群众办实事”6次。此外，还积极指导党组织紧贴生产经营实际，设计和创新活动载体，开展创建党员责任岗、党员示范岗、党员先锋岗活动，引导党员亮身份、亮职责、亮承诺，带头搞研发、领项目、拓市场，做率先破解难题的突击队、创业创新急先锋，不断助推企业发展。

抓党员素质，促本领提升。积极组织开展党员身份亮岗位、党员岗位亮业绩、党员业绩树标杆的“亮树”活动，引导党员在为企业攻坚克难中求得作为，；引领党员职工时刻谨记自己的党员身份，以党员标准要求自己，提升工作技能，勇于担当、敢于负责、以身作则，深入践行“工匠精神”，形成“头雁团队”，让企业的工作效能提升走上“快车道”。广泛开展“党员责任区”、“党员先锋岗”、“金点子”等系列活动，在锤炼党员过硬素质的同时，进企业经济效益稳定增长。