旌德县扫黄打非工作基础薄弱，存在机制体制不健全、基层工作站或联络点作用发挥不明显、群众知晓度及参与度不是很高等问题，针对上述问题建议从队伍、监管、活动三方面入手，三措并举构建“扫黄打非”长效工作机制，营造“扫黄打非”浓厚工作氛围。

　　一是加强队伍建设，织牢基层防线“密度”。整合乡镇新时代文明实践站和文化站优势资源，成立扫黄打非工作领导小组，建立健全“扫黄打非”工作平台和各项监管制度，在各中小学设立护苗工作站，将扫黄打非纳入党建、文化和综合治理，全力推动“扫黄打非”进基层工作和基层社会治理“一张网”建设。组建“五老扫黄打非工作队”“阳光妈妈”等志愿组织，开展“网格化管理、地毯式排查、组团式服务”，筑牢村居一线群防群治的严密防线。

　　二是创新监管模式，加大监督宣传“力度”。开设“扫黄打非”宣传专栏，通报“扫黄打非”信息动态，在村居显要位置张贴“扫黄打非”宣传标语、明白卡，公布“扫黄打非”举报电话，方便群众及时举报周边违法违规经营行为，营造人人参与、支持“扫黄打非”工作的良好社会氛围。县扫黄办协调指挥、各成员单位积极协作，各基层工作站牵头、相关部门配合，对辖区内网吧、书店、打字复印店、快递点、宗教场所等进行常态化突击检查，形成辖区宣传全覆盖监管“无死角”局面。

　　三是丰富活动载体，强化为民服务“温度”。依托“绿书签行动”、“送戏下乡”“文艺汇演”系列活动，把“扫黄打非”工作与群众的生活紧密联系起来。利用发放绿书签、赠书、微宣讲等形式，开展“扫黄打非”进校园等主题鲜明活动，切实提升“扫黄打非”工作的社会知晓率。组建“扫黄打非”文艺小队，将“扫黄打非”知识编排成“三句半”说唱、三字经、快板等各类“小节目”，以鲜活的事例，接地气的方式，在全县开展各类“扫黄打非”基层宣传教育活动。不断引导青少年树立正确的人生观、价值观，夯实企业“扫黄打非”责任，增强村居民“扫黄打非”意识，营造“人人参与、人人防范”的社会氛围。（柳发娟）