旌德县委编办练好调查研究“基本功” 助推机构编制“谱新篇”

发布时间：2023-08-21 15:19:54 编辑：县委编办访问次数：1049 字体大小：大中小

　　旌德县委编办牢牢把握调查研究这一“谋事之基、成事之道”，聚焦服务发展重点、改革创新热点和群众关注难点，苦练“选题、破题、解题”三项“基本功”，致力将调研成果转化为工作举措和发展实效，助推机构编制工作谱写“新篇章”。

　　聚焦中心“精选题”。一是充分吃透“上情”。认真领会上级决策部署，深入剖析中央、省市年度机构编制工作要点，从全局角度、发展角度、问题角度“精心”选择调查研究课题。二是准确把握“下情”。靶向基层最前沿、群众最关切、反映最强烈的矛盾焦点，将推动人才队伍建设、深化行政执法体制改革列为重点研究课题，着力解决体制机制运行的堵点、难点。

　　拓宽路径“思破题”。一是高位推动合力破题。建立主要领导总抓、分管领导牵头、科室人员共同参与的“全员调研”机制，组建课题研究“攻坚队”，定期开展集中调研活动，推动调研工作常态化。二是创新形式积极破题。既到经济发达县市区和先进地区吸取经验，也通过深入乡镇实地考察、座谈交流等形式，详细了解乡镇深化管理体制改革提升行动落实情况、人才队伍发展情况、综合执法大队执法案件办理情况等，“把准”研究课题的工作脉络和发展困境，为加强体系建设、深化机构改革、优化资源配置提供科学依据。

　　务求实效“真解题”。一是聚焦问题导向，强化问题分析。定期召开调研成果交流会、碰头研讨会等，结合调研过程中发现的堵点淤点，加强对具体问题、短板困境的分析研究，努力形成有理有据、有血有肉的调研报告。二是聚焦目标导向，强化成果转化。针对乡镇综合行政执法队伍力量薄弱，赋权工作存在“承接难”的问题，加强乡镇综合执法队伍建设，按照“编随事走、人随编走”的原则，结合有关改革，减上补下，适量下沉编制，为乡镇综合行政执法力量提供编制保障。针对乡镇干部存在“留不住”的问题，严格执行调动管理办法规定，严控乡镇人员流失，持续规范抽调、借调人员管理，维护乡镇干部队伍稳定。（旌德县委编办）

扫一扫在手机打开当前页

上一条：旌德县政府办“三个抓”进一步强化队伍建设

下一条：旌德县烟草专卖局“三步走”工作法，推动基...

| 旌德县 (拥有镇级网站10个)

旌德县委编办练好调查研究“基本功” 助推机构编制“谱新篇”