近年来，庙首镇坚持把基层治理作为重点工作来抓，充分发挥党建引领作用，突出镇党委对基层各类党组织领导统筹，不断提升基层治理“三力”。

拧紧组织链条，激发基层组织力。坚持将“政治素质好、协调能力优、带富能力强”作为主要选拔标准，以村为单位进行全面摸排，及时把符合条件的人员纳入村干部队伍，为乡村发展注入源头活水。大力实施书记领办项目，聚焦集体经济、产业发展、党员教育等方面，强化“领头雁”作用，提升党员干部凝聚力和执行力。

贯通组织体系，增强基层监管力。坚持以严的基调强化正风肃纪，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，切实增强纪法意识，加强廉洁文化教育，用纪律法规约束规范自己言行，真正做到心有所畏、警醒知止，不逾矩不越轨、守住纪法“红线”。今年以来，组织镇村干部观看警示教育片4次。

建强战斗堡垒，激扬基层服务力。实行“多网合一”网格化管理，构建“4+N”网格管理体系和“1+1+X”基础网格力量，全镇共划分网格34个，网格员53人，把党的组织和工作有效延伸，及时解决群众急难愁盼问题。充分发挥以村委会为主体的人民调解委员会、百姓说事点、道德评议会等群众自治组织的作用，有效化解矛盾纠纷，推动发展。里仁村建立“一杯茶、话一忧”百姓说事点，现场共商共议，推动15个基建项目顺利建设，化解矛盾纠纷25起。