县城管执法局：着力培育“四强”城管干部队伍

发布时间：2024-01-07 08:47:40 编辑：县城管执法局访问次数：6426 字体大小：大中小

近年来，县城管执法局始终坚持党建引领，高度重视干部队伍建设，通过加强干部思想淬炼、实践锻炼和专业训练，着力锻造信念坚定、业务过硬、作风务实、清正廉洁的新时代城管队伍。

强能力。坚持理论学习和业务知识学习相结合，通过支部党员大会集中学习、执法业务培训等多种方式，促进理论知识与业务知识深度融合，不断提高干部的业务水平，推动城市管理各项工作扎实开展。

强实践。聚焦城市管理的重难点和中心工作，深入到一线去发现问题、了解问题、解决问题，在处理问题的过程中加强实践锻炼，积累工作经验，快速成长成才，不断提高工作能力。

强服务。始终把群众的关心小事、关键小事作为城市管理工作的出发点和立脚点，把人民群众的满意度作为衡量工作的标准，在细节上下功夫，在细微处抓落实，用心用情做好为人民服务工作。

强作风。始终坚持把廉洁教育作为干部的“必修课”，常态化组织开展观看警示教育片、参观旌德清廉馆等学习活动，让干部潜移默化接受纪律教育，牢固树立廉洁自律的意识，自觉做到不踩红线，不碰高压线，保持清正廉洁本色。

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