云乐镇：做好发展党员工作“三字文章”，推动发展党员工作提质增效

近年来，云乐镇坚持把提升党员队伍质量、优化党员队伍结构作为基层党建工作的重要一环，聚焦发展党员过程中的重点、难点、堵点，做好选、严、育三篇文章，持续推动发展党员工作提质增效，全面提升党员发展工作质效，不断增强农村党员队伍的生机和活力。　　

坚持“选”字为先，扩充党员发展“源头活水”。加强对全镇发展党员工作的统筹规划，根据上级组织部门指导和全镇实际情况，认真分析党员队伍结构，科学制定年度发展党员工作计划。坚持从实际出发，注重从返乡大学毕业生、返乡退伍军人、致富能手、36岁至50岁优秀农民等重点群体中发展党员，力争大多数村民小组都有在家党员发挥作用，解决党员结构不合理、年龄老化、知识程度低等问题，不断优化党组织架构，为党组织输送新鲜“血液”，提高党员队伍质量，在源头上拓宽壮大后备力量的渠道。　　

坚持“严”字为要，把控党员发展“质量关口”。始终把政治标准摆在首位，坚持把紧把严审查关口，严格落实发展党员工作责任制，严格执行发展党员各个环节和步骤，坚持高标准、严要求，明确每个阶段和步骤的具体内容、时间界限和工作标准，紧盯入党积极分子确定、发展对象考察、预备党员接收等重要节点，建立对应人员台账，实行动态管理，确保程序一个不少，环节一个不漏、标准一个不降。通过“现场展示、现场评比、现场教学”的方式进一步提升基层党务工作者业务能力，发挥老干部传帮带作用，帮助新从事发展党员工作的党务工作者尽快熟悉业务，提高工作水平。　　

坚持“育”字为本，淬炼党员发展“过硬本领”。坚持把教育培养作为发展党员工作的重中之重，将思想教育贯穿发展党员工作全过程。完善培养联系人制度，为每名入党积极分子确定2名入党介绍人进行跟踪辅导、定向培养，发挥党员介绍人培养人“传帮带”作用，定期开展谈心谈话，全面了解入党积极分子思想动态和现实表现情况，帮助增强思想觉悟、提高政治站位、强化党性修养。注重日常培养教育，依托“三会一课”、主题党日、专题党课等载体，加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的经常性教育。