今年以来，旌德县政法系统紧扣“政法姓党”根本属性，聚焦政治建设、能力提升、纪律作风，全链条发力推动政法队伍建设提质增效。

铸魂立根，政治引领筑牢忠诚根基。县委政法委严格落实“第一议题”制度，依托理论学习中心组学习会、工作例会、“三会一课”等载体，组织领导班子带头学、支部常态学、青年干警重点学。着眼于青年干警成长，县委政法委专门组建青年理论学习小组，通过“专题研学+交流分享”模式开展集中学习4次，15名青年干警结合岗位实际作重点发言。在制度执行上，县委政法委严格执行《中国共产党政法工作条例》，扎实推进政治督察工作。继对县法院、县公安局、县司法局开展督察后，于4月23日至25日延伸至县检察院，实现全县政法单位政治督察全覆盖。同时，严格落实政法委员年度述职、列席政法单位民主生活会等制度，上半年召开政法委员会全体会议2次。为强化理论武装和实践能力，分层分类开展政治轮训，举办全县政法系统政治轮训班暨党员示范培训班1期，县直政法单位自主开展轮训3期，累计培训干警400余人次。

提能砺为，实战练兵激发队伍活力。提升履职能力，平台建设是关键。县委政法委创新搭建“政法讲堂”学习平台。围绕习近平法治思想、人民调解、矛盾纠纷预防化解、护航经济高质量发展等方面开展专题授课和实践活动共4场，年轻干部等120余人次参加。8月6日，第四期“政法讲堂”特邀省委党校教授作习近平法治思想专题辅导。能力提升更需实战检验。5月28日，县委政法委（县司法局）联合旌德经开区开展“学习交流促提升·凝心聚力促发展”活动，通过“实地走访企业+精准对接需求+座谈解决问题”模式，深入县经开区了解企业法律需求，累计收集涉企法律问题14个，现场解答法律政策咨询11项。在实践中学习，县检察院落实“推门听庭”制度，组织年轻干警观摩资深检察官出庭。红色基因是力量的源泉。4月29日，组织党员干警参观版书镇王家庄皖南革命纪念馆，徒步攀登“皖南井岗”黄高峰，赓续红色血脉。6月30日，组织党员干警赴俞村镇仕川村瞻仰仕川农民暴动纪念碑，参观仕川农民暴动旧址，重温入党誓词。7月7日，组织干警参观县红色记忆展示厅。推动党建与业务深度融合，县委政法委成立党员先锋服务队，细化党员日常管理细则，将岗位履职、志愿服务等纳入评定，发挥党员引领作用。在法援、公证等窗口设立“党员先锋岗”，推行“一站式”“上门办”服务。今年以来，公证处为行动不便当事人上门办件7件，法援中心上门开展法律援助和上门调解9件，为群众挽回损失245万元。

各单位也积极打造特色品牌：县法院打造“旌法护苗”党建品牌，为6名学习、生活等困难儿童提供长期关心关爱；以建设学习型法院为抓手，打造“旌法文化”品牌，定期举办读书分享会、“文艺汇演”等，该院获评第七届“全国文明单位”。县检察院推出“青苗工程”，通过资深检察官担任年轻干警“政治导师”与“业务导师”。

严管厚爱，正风肃纪凝聚队伍合力。县委政法委持续巩固党纪学习教育成果，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，重新梳理岗位廉政风险点，从原来的22个增至30个，细化防控措施38条，并纳入谈心谈话提醒内容。联合派驻纪检监察组建立月督查机制，围绕警容风纪、值班备勤等开展常态化纪律作风督查巡查10次，制发通报1期。创新警示教育形式，开设警示教育课堂，将典型案例教育列入工作例会专项学习内容，通报典型案例，组织观看《反腐为了人民》等警示教育片。强化内部监督，县法院常态化开展审务督察，上半年累计开展审务督察18次，对诉讼服务、庭审行为不规范等问题及时进行口头提醒2次。严格执行防止干预司法“三个规定”、新时代政法干警“十个严禁”等铁规禁令。上半年，县委政法委联合派驻纪检监察组开展日常纪律作风督查巡查发现的2批6人次违反日常管理规定的干警均受到问责处理。在厚爱方面，县委政法委督促县直政法单位落实暖警爱警措施。县公安局慰问病困民警辅警、选派干部、因公负伤民警和退休老干部等90人次，发放慰问金共计10.26万余元，为2名因公负伤民警协调相关单位和部门办理服务保障事宜。畅通职业发展通道，县检察院畅通晋升“通道”，对工作表现突出的青年干警提拔重用，2名干警被提拔为部门副职。注重榜样引领，积极选树先进典型，县司法局1名干警获评宣城司法行政典型人物。筑牢思想防线，县检察院组织干警到旌德县清廉馆、宁国市廉政警示教育基地开展警示教育活动。

旌德县通过一系列扎实举措，有力提升了政法队伍的政治素养、履职能力和纪律作风。风劲潮涌正当奋楫，任重道远更需笃行。下一步，旌德县委政法委将持续深化“铸魂、提能、严管、暖心”四大工程，着力提升政法队伍建设水平，为加快中国式现代化美好旌德建设贡献更多政法力量！